SL "Megaline" garbiketa enpresa: langileak berrikuspen

Aukeratu enplegurako kokaleku bat zaila izan daiteke. Baina batzuetan nahikoa pertsonen enplegatzaile jakin bati buruzko iritziak irakurtzeko zer den ulertzeko. Zer lortzen "Megaline" (garbiketa enpresa) langileen kritikak? Dezagun saiatu arazo hau ulertzeko. Izan ere, azken urteotan lanpostu huts asko Interneten jartzen zehazki korporazio honek. Eta arrazoi ona. beharrezkoa da ala ez adierazten arreta jartzea enpresaren nahi?

Zer da hau

SL "Megaline" - garbiketa enpresa hainbat zerbitzu eskaintzen ditu. Baina nagusiak gauza - garbiketa eta garbitasuna mantentzea.

Oro har, jende gutxi jarduera mota hau ados litzateke. Askotan jotzen da onena. Horrez gain, dituzten garbiketa-enpresa normalean lotutako lanak garbitzaileak. dira, esperientziak erakutsi bezala, gutxi ordaintzen. Eta lan asko egin behar dugu. Beraz, merezi du, nahiz eta enplegu baino lehen kontuan hartu da, zauden garbiketa eremuan lan egiteko prest. Agian hau ez da zure jarduera-eremua.

Enplegua

garbiketa enpresako Reviews "Megaline" Jendeak gehiago pentsatzeko puntua hasita, lan berri bat bilatzen etapa bezala iragarki bat ikusten enplegua da. Hemen esan dezakegu, gauzak ez dira txarrak izan dira. Azken finean, enpresak norabide ezberdinetan langileen behar.

Gehienetan, jakina, langile arruntak, hala nola, garbitzaileak, garbigailuak eta laundresses bezala mota guztiak irabazten. jarrera horiek On, jende gutxi ados. Baina askoz discontent jendeak ez adierazteko. Horrez gain, konpainiak askotan kontulariak eta abokatuen lanpostu jartzen. exekutiboa posizioak Esan dezakegu! Bai, eta kudeatzaile eta aholkulari hainbat kontratatu. Oso pozik. Ondorioztatu daiteke eta "Megaline" (garbiketa enpresa) erantzunak gehienetan langile positiboa jaso. Hala ere, horrek ez du esan beharrezkoa berehala ihes egin eta lana bilatzeko hemen dela. Hobeto bat hainbat aldiz pentsatu.

Zer datza aurretik

Adibidez, garrantzitsua da arreta jartzea entrevista iritziak. Egia, banatzen dira eta askotan eskatzaileen egoitza eskualdean araberakoa izango da. Adibidez, "Megaline" (garbiketa enpresa) eskualde txikietan elkarrizketa buruzko iritzia positiboagoa irabazten. Eta handietan zertxobait okerragoa dira.

Zergatik irteten da? Lehenik eta behin, herri txikietan ia komunikatu ahal izango duzu parez pare on. In handi - harrokeria jakin bati lotzeko. Hori bereziki egia zara ohiko garbiketa manager pozik bada. Ez da guztion gustua hala nola jarrera bat da.

Bigarrenik, hiri handi batean, zaila da lanpostuak irekita xehetasun guztiak kontatzeko zara. Eta txiki batean - erraz. eremuetan bulegoak guztiez gain, askoz ere erosoago itxura.

Baina, oro har, SL "Megaline" (garbiketa enpresa) potentzial enplegatzaile batekin lehen bileran buruzko iritzia lortzen nahiko ona. Ez ahaztu zure curriculuma ekartzea. Ondoren, arazorik ez, hain zuzen sortzen dira, guztiak pozik izango da. Eta gogoratu, euren onena aldea erakusteko aukera izango duzu. langileen aukeraketa enpresan ostean nahiko gogorra da. Izan ere, atzera deitu duzula. eskatzaileek seinalatu bezala, enpleguan erabakia ondoren entrevista egunean zehar lantzeko. Ez baduzu deitu, eta ezin itxaron batere.

nola lan

ordutegia dagokionez korporazio hartan ez dira oso onak. SL "Megaline" (garbiketa enpresa) langileen arloan kritikak jasotzen du, zehazki edozein enpresariak handi berdina esan daiteke. Ez dira, terrible, baina 20 aldiz enplegu aurretik pentsatzea.

Zergatik irteten da? Lehenik eta behin, eta langileek ez dute, hala nola, lan-ordutegia dute. Dokumentuen arabera finkoa da, baina errealitatean - ez. Bigarrenik, etengabe izango duzu deitu asteburuan (eta, bide batez, arraroak dira) parte-denbora lan eta ordezko izateko. Porrotak ez dira onartuko. Hirugarren, itxaron Atsedenaldian besterik ez da ezinezkoa. Beraz, eskatzaileek adierazi bezala, beharrezkoa da bakarrik gogor lan egiteko.

lanaldiaren dagokionez, gainera, atsekabea adierazten da. Adibidez, asko kexatu jatorrizko promesa hori 8-9 ordu lan egiteko eguna, eta, azken finean 13-14 da. aldea ez du batere ordaintzen. Ez onena kasuan agertokia, ez da? Beraz, hainbat aldiz pentsatu prest baldintza, hala joan LLC "Megaline" kide bihurtu dira duzun ala ez. Garbiketa enpresa, hori ez egokiera, eta denbora ezberdinetan enplegatzaile bat bilatzeko da?

social bermeak

gara gure egungo konpainia epaitzeko social berme bakarra bada (bide batez, elkarrizketa beste agindu), esan dezakegu sendoa dela aldendu behar. Azken finean, ez dago zentzu honetan, baldintza ez da betetzen. Da batzuetan ordainduko duzu oporretara eta baja da.

Horietako lortzeko, bide batez, ia ezinezkoa egiten da. Horrez gain, beharrezkoa da bat denbora luzez ordainketak itxaron. Dirua etorriko da, berrikuspen arabera epaitzen, atzerapen handiz, eta ordainketa hainbat aldiz gutxiago agindu baino izango da.

amatasuna buruz hitz egiten bada, ezin da inoiz enpresariak babesarekin oinarritzea. "Megaline" (garbiketa enpresa) langileen arloan kritikak jasotzen terrible. Haurdun dauden emakumeak ez bakarrik lan karga, beraz, indar guztiak behartuta daude erabat alde batera utzi bere post. Bestela esanda, lanetik bizirauteko besterik ez dute, baina ez da horrela, ez dago ezer errua izan zen aurkitu. Edo artikuluan izango duzu tiro egingo, edo beren kabuz adierazpenak ekarri.

podrabotok edo parte-time lan posible da, nahiz eta ospitalean ez zuen espero. Ez duzu emateko, nahiz eta gaixotasun larria kasuan. Guztientzat izan poltsikotik ordaindu.

soldatak

Enpresan Soldatak - bereizi elkarrizketa batean. "Megaline" (garbiketa enpresa) langileen iritzia zentzu horretan jaso eta jaso terrible iruzur handi hori eskatzaile guztien zain da.

Hasieran, 15-20 mila errublo bat, "zuria" ordainketak, hobariak, sariak eta bestelako pizgarriak ari zaren agindu. Praktika erakusten itun hori azkenean zehaztu beharko irabaziak 8000 errublo, 10 000 gehienez eta edozein prima edo hobariak lortzeko duzu. irabaziak guztiak "gris" izango da. Beraz, bere kasuan, eta hori ezinezkoa izango litzateke ere errugabetasuna frogatzeko. Eta hori guztia ematen da lan hori asko izango dute.

erlazioak

kudeaketan langileek On hitz egiten modurik onena. Askotan, hori lantokian etengabe tentsioa eta bidegabekeria batzuk mintzo entzun dezakezu. Beraz, enpresaren "Megaline" (garbiketa enpresa) - ez da leku onena, lan egiteko altzairuzko nerbioak izan ezean.

Askotan subordinates hemen esklabo bezala tratatu. Word aurka esango - eta zuk fin bat inposatu. deskontatuko soldataren zuen. Eta beraz, batere zaitezten hilaren bukaeran ezer. langile gehienek dio "Megaline" daudela dutenek inon joan bakarrik. Eta langile askok hemen - etorkinei. Beraz, bakoitzak bere ondorioak beraiek egin.